工休的标准是什么

工休标准为每日工作不超8小时,每周至少休1日,含法定节假日。依据《劳动法》,超时工作损害健康,影响生活质量,长期可能导致过劳等问题。
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工休问题常见处理方式是查阅劳动合同或咨询人社部门。如合同未明确,应参考国家法定标准,有疑问时咨询专业机构以确保权益。
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工休按法定来。具体操作:1. 查看劳动合同,明确工休约定;2. 如无约定,遵循每日≤8小时,每周≤44小时,至少休1天;3. 法定节假日必须休假;4. 遇争议,先与雇主沟通,不解可咨询律师或人社部门。
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